科学野外考察中性骚扰和性侵犯现象普遍

一项调查显示,近三分之二的年轻科学家在野外考察中经历过性骚扰

她是一位年轻、充满热情的博士生,当时她前往国外一个乡村小镇外的研究地点。她多年来潜心研究,和许多年轻科学家一样,野外考察是她获得经验和提升职业生涯的重要机会。

骚扰始于对她爱情生活的私密提问以及对她身体的性暗示评论。起初,她甚至加入了玩笑,和她以男性为主的同事们互相调侃。她已经感到不舒服了,然后同事们开始开玩笑说要把她卖入妓院。她的私人工作空间开始出现色情照片。

当她独自穿过附近的城镇时,迎接她的是当地男人的吹口哨和咸猪手。在工作场所,她只感到稍微安全一点。玩笑已经失控。当她就此事质问她的教授时,教授告诉她,她过于敏感,他们的关系恶化,他最终撤销了资助她完成研究生学业的承诺。


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这位科学家在2012年将她的匿名故事发布到伊利诺伊大学人类学教授凯西·克兰西的《大众科学》网站博客上。克兰西在博客上发布了多个这样的故事,根据克兰西领导的新研究,这也是科学野外研究中一个令人不安的常见现象。

一项对各个科学领域的142名男性和516名女性进行的调查发现,他们中的许多人在野外工作时遭受或目睹了性骚扰或性侵犯。一份分析数据的报告于昨天发表在《PLOS ONE》杂志上,报告发现,64%的受访者表示他们经历过性骚扰。超过20%的人报告说他们曾是性侵犯的受害者。

调查还发现,大多数受害者是年轻的研究人员——研究生或博士后。五名报告遭受骚扰的受访者在事发时还在上高中。虽然男性和女性都遭受了侵害,但男性大多来自同龄人,而女性大多来自上级。

虽然关于医院和大学校园等科学场所的性骚扰和性侵犯的文献很多,但这是第一项研究科学野外考察中性骚扰和性侵犯现象的研究。考察旅行可能持续数周或数月,科学家们会被带到偏远荒野,远离家园和支持系统。调查发现,在野外,虽然许多科学家没有经历任何形式的骚扰,但有些人确实经历了。当他们经历时,他们往往不知道如何处理。

该研究的合著者、哈佛大学的进化生物学家凯蒂·欣德表示,在阅读调查回复时,她不禁潸然泪下。

欣德在一次采访中说:“我读到了一系列来自人们的令人心碎的故事,他们遭受了研究团队内部毫无疑问的虐待行为,而调查中的下一条信息则有人告诉我,这项调查很愚蠢,这种事情不会发生。”

她补充说:“我们这项研究的真正意义在于,这种情况正在以相当大的数量发生,而且它发生在接受培训的人身上,即学生或博士后,这些人真的很容易受到伤害。”

气候科学家及其赞助商面临的紧迫问题
气候科学是一门野外考察密集的学科。研究过去或现在的气候变化可能会将研究人员派往北极或亚马逊地区,将小型研究团队置于孤立地区。

西北大学地球科学教授亚罗·阿克斯福德没有参与这项研究,她在电子邮件中表示,这些数据表明“我认为我们许多从事野外科学工作的人都经历过或至少怀疑过——野外考察文化可能对女性怀有敌意,既有微妙的方式,也有更公开的方式。”

阿克斯福德说:“这项研究表明,女性有充分的理由非常小心她们与谁共事,这是一个非常不幸的现实,它增加了可能阻止女性进入野外科学领域的障碍清单。”她还补充说,她个人从未经历过任何骚扰或侵犯。

在野外工作时,可能无法避免任何不舒服的情况。几年前,阿克斯福德在进行一项野外考察时,在北极一个偏远机场乘坐直升机。机场唯一的卫生间里“堆满了”色情图片。

阿克斯福德说:“每次我不得不使用那个该死的卫生间时,我都不得不走出来,进入一个满是男性飞行员和机场员工的房间。”

“这不好,但我认为在野外经历一定程度的社会不适是我从事这份工作的代价。”

但她补充说,虽然所有科学家在野外工作时都必须接受一定程度的不适,但在规划野外考察时,性骚扰需要成为更重要的关注点。阿克斯福德正准备下周前往格陵兰岛进行野外考察,最近开始负责涉及学生的野外考察。她现在正在考虑在野外考察前的情况介绍中,更公开地向学生和团队其他成员说明对骚扰的零容忍政策。

美国考古学会主席杰夫·阿尔特舒尔没有参与这项研究,他告诉《今日美国》说,野外研究的赞助商也需要承担更多责任。

阿克斯福德说,她希望这项研究“能让许多首席研究员看到,并让很多人思考如何让他们的野外营地成为对每个人都安全的地方。”

她补充说:“根据这项研究,看来我们还有很长的路要走才能实现这一目标。”

“野外发生的事情,就留在野外”
研究人员通过电子邮件和推特、脸书和领英等社交网络招募了调查参与者。调查的初步结果于去年发布。在生物人类学领域的122名受访者中,超过一半的人报告说经历或目睹了性骚扰或性侵犯。

欣德说,她预计随着越来越多的科学家回复调查,结果会下降——当样本量变大时通常会出现这种情况。在这种情况下,结果实际上变得更糟。欣德甚至收到了一些科学家的电子邮件,他们说他们拒绝参加调查,因为回顾他们的经历会过于痛苦。

调查本身就有限制。克兰西、欣德和他们的团队试图确保经历过或没有经历过骚扰的受访者之间的平衡,但很难控制谁回复。也就是说,欣德说,他们的发现似乎与其他关于骚扰的研究一致,这些研究更多地关注医院和大学校园等其他科学场所或军队中的经历。

欣德说:“无论在医学界、军队、(大学)校园进行性骚扰研究,得出的数据都相当高,并且与我们研究中的数据一致,而且这些研究使用了不同的方法来获取这些信息。”

这对科学的影响可能是深远的。在历史上以男性为主导的行业中,野外考察期间的性骚扰或侵犯可能会在年轻有才华的女性科学家真正开始职业生涯之前就将她们赶走。

雪上加霜的是,在野外很少有科学家在发生骚扰或侵犯时可以遵循的机制或程序。

欣德说,为野外考察提供资金的机构(例如大学)的骚扰政策将适用于考察地点。但根据调查的回复,许多人根本不知道这一点。虽然没有太多数据支持,但欣德说,许多调查受访者描述了一种“野外发生的事情,就留在野外”的态度。

欣德在后续电子邮件中写道:“我推测,是的,一些学者认为‘野外’与办公室、实验室或教室等其他工作空间不同,这种差异会放松或暂停工作场所的行为规范。”

欣德说,在野外考察期间(年轻科学家职业发展的关键时期,如果不是她或他的学位要求的一部分),这种行为“对所有科学都有影响”。

欣德说:“归根结底,我强烈怀疑这些经历在人们离开科学领域中起着一定的作用,这使我们所有人受损。这损害了科学事业。”

经环境与能源出版有限责任公司许可,转载自《气候连线》。 www.eenews.net,202-628-6500

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