外向性格者可能在火星任务中引发问题

美国宇航局资助的研究发现，在隔离和封闭的环境中，团队中有外向性格者存在缺点

随着美国宇航局将大量精力集中在未来几十年将人类送往火星的任务上，心理学研究人员正在研究在如此漫长的旅程中，哪种类型的人格最适合在一起工作。

现在，一项新的研究发现，在长期太空任务中——例如前往火星的任务，往返可能需要长达三年时间——在船上有一位外向性格者可能会有几个缺点。

例如，研究人员说，外向性格者往往健谈，但他们的社交天性可能会使他们在长期封闭和隔离的环境中显得具有侵入性或需要引起注意。

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芝加哥德保罗大学心理学副教授、研究负责人苏珊娜·贝尔说：“你在谈论的是一个非常小的载具，人们处于非常孤立、非常封闭的空间中。外向性格者在这种情况下会有点困难。”

贝尔说，如果一个机组人员总是想说话，而其他成员则不那么爱社交，“在这种环境下实际上可能会很烦人”。（还记得电影《地心引力》中乔治·克鲁尼的角色吗？）[10个健身应用程序：哪一个最适合您的性格？]

研究人员得出结论，外向性格者在这些任务中可能成为“负担”。

外向性格者与团队

美国宇航局对与规划长期太空任务相关的许多问题感兴趣，包括如何为任务组建最兼容的团队。

在这项由美国宇航局资助的新研究中，贝尔和她的同事回顾了之前关于生活在类似于长期太空任务环境中的团队的研究，包括超过100天的模拟太空飞船任务以及在南极洲的任务。

通常，外向性格者——他们往往善于交际、外向、精力充沛且自信——在工作团队中是受欢迎的，因为他们会大声说出需要做什么，并参与讨论，这对计划很有好处，贝尔说。而且，由于他们的社会交往，外向性格者往往对团队中谁知道什么（例如，谁是某个领域的专家）有很好的了解，这有助于促进协调。

但是，研究人员发现，在隔离、封闭的环境中，团队中有外向性格者存在几个潜在的缺点。

贝尔说，在一项太空飞船模拟研究中，一位外向的团队成员被其他两位更内向的成员排斥。“他们认为他太鲁莽，说话太多，说得太多，”贝尔说。

此外，研究人员说，外向性格者可能很难适应新活动或社交互动机会很少的环境。

德保罗大学工业与组织心理学研究生、研究人员莎妮克·布朗说：“外向性格的人可能很难应对，因为他们想做很多事情；他们想参与很多事情。而在这些任务中，没有什么可做的——一段时间后，事情变得单调乏味，而且你看到的是同样的人。”

不要派外向性格者去火星？

新的发现并不意味着外向性格者不能去火星。贝尔说，需要进行更具体的研究，以考察外向性格者在这些团队中的表现，以及某些类型的培训是否可以帮助预防问题。

贝尔说，此类研究可以在太空模拟环境中或在国际空间站进行。

贝尔指出，一个全是内向性格者的团队可能不是解决方案。“问题是，哪里存在平衡，一旦我们找到平衡，我们能通过培训做些什么”来促进团队兼容性？贝尔说。